Lernen

Folge 37: Lernkultur in Unternehmen gestalten II (Best Practice mit Gast Irene Stroot) – Podcast Personalmanagement

Lernkultur stellt als Schlagwort einen Zusammenhang zwischen den Begriffen Lernen und Kultur dar – und damit zwischen der lernenden Person und der Umgebung, in der Lernen stattfinden kann. Dabei dreht sich alles um die Gesamtheit aller Wertvorstellungen, Denkmuster, Handlungsweisen und Rahmenbedingungen einer Organisation, um Lernen im Unternehmen zu fördern. Irene Stroot, Geschäftsführerin der Demografieagentur für…

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Folge 36: Lernkultur in Unternehmen gestalten I (Einführung) – Podcast Personalmanagement

Der Begriff Lernkultur stellt eine Verbindung zwischen den Begriffen Lernen und Kultur dar – und somit zwischen der lernenden Person und der Umgebung, in der Lernen stattfinden kann. Es geht um die Gesamtheit aller Wertvorstellungen, Denkmuster, Handlungsweisen und Rahmenbedingungen einer Organisation, um Lernen im Unternehmen zu fördern. Personalmanagement-Expertin Heike Andreschak (www.andreschak.biz) und Moderator Michael Braun…

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Folge 24: Nachfolgeplanung II (Best Practice mit Angelika Kwee und Sarah Zielke von Nabtesco)

Nachfolgeplanung in der Personalentwicklung ist in diesem Monat unser Thema im Podcast Personalmanagement. Im ersten Teil (Folge 23) gab’s die Einführung ins Thema, in diesem 2. Teil haben wir zwei Expertinnen aus der Praxis zu Gast: Angelika Kwee und Sarah Zielke von Nabtesco). Sie berichten aus ihrer Praxis, wie die Nachfolge von Angelika Kwee geplant…

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Folge 21: Lernen in Netzwerken – Peer-Learning & Co. (mit Janet Schaer von HERZERWÄRMER) – Podcast Personalmanagement

Folge 21 von „Personalmanagement – Der Podcast für Recruiting, Führung und Lernen“; Expertin Heike Andreschak (www.andreschak.biz) und Moderator Michael Braun (www.medienhaus-waltrop.de) sprechen mit Janet Schaer, Gründerin und Betreiberin des HERZERWÄRMER Clubs (hiwec.org), über das Lernen in Netzwerken, die Bedeutung von Peer-Learning, die Relevanz von Emotionen im Business-Umfeld – und wann es Zeit ist, sich eine…

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Folge 13: Führungskompetenz lernen (mit Gast Prof. Dr. Elisabeth van Bentum) – Podcast Personalmanagement

Folge 13 von „Personalmanagement – Der Podcast für Recruiting, Führung und Lernen“; Expertin Heike Andreschak (www.andreschak.biz) und Moderator Michael Braun (www.medienhaus-waltrop.de) sprechen mit Prof. Dr. Elisabeth van Bentum, Professorin für Personalmanagement, allgemeine Betriebswirtschaftslehre und Unternehmensführung an der Hochschule Harz (www.hs-harz.de/evanbentum/zur-person), darüber, wie man Führungskompetenz lernen kann, und wie sich die Art, wie gelernt wird, in…

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Folge 7: Führung – Motivation – Vergütung (mit Gast Gunther Wolf) – Podcast Personalmanagement

Folge 7 von „Personalmanagement – Der Podcast für Recruiting, Führung und Lernen“: Expertin Heike Andreschak (www.andreschak.biz) und Moderator Michael Braun (www.medienhaus-waltrop.de) zum Schwerpunkt Führung. Thema heute – Das Spannungsfeld von Führung, Motivation und Vergütung. Zu Gast ist Gunther Wolf, Experte für Unternehmensführung, organische Wachstumsstrategien und Performance Management. Der Diplom-Ökonom und Diplom-Psychologe ist als Managementcoach, Führungskräftetrainer,…

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Folge 6: Neues lernen – für Start-ups, bei Trauerfällen, in der Zukunft – Podcast Personalmanagement

Folge 6 von „Personalmanagement – Der Podcast für Recruiting, Führung und Lernen“: Expertin Heike Andreschak und Moderator Michael Braun zum Schwerpunkt Lernen. – Lernen von Start-ups – aber geht es auch andersum? Können Start-ups vom Mittelstand lernen und wenn ja, was?– Ganz neue Inhalte lernen – sich mit tabuisierten Themen beschäftigen: Umgang mit Trauer in…

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Folge 5: Erfolgreiche Ansprache im Recruiting – eine Frage der Generationen? Podcast Personalmanagement

Folge 5 von „Personalmanagement – Der Podcast für Recruiting, Führung und Lernen“: Expertin Heike Andreschak und Moderator Michael Braun zum Schwerpunkt Recruiting. – Unterschiedliche Generationen im Fokus des Recruiting oder Generationenunterschiede im Licht des Recruiting– Welche Implikationen haben Unterschiede zwischen den Generationen für das Recruiting?– Welche Aspekte sind beim Recruiting mit Blick auf die Generationen…

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Folge 3: Schöne neue Welt des Lernens – Podcast Personalmanagement

Folge 3 von „Personalmanagement – Der Podcast für Recruiting, Führung und Lernen“: Expertin Heike Andreschak und Moderator Michael Braun zum Schwerpunkt Lernen. What’s new? Neue Formen des Lernens und der Wissensgenerierung – Generationenwandel in Organisationen – Neue Themen und Inhalte beim Lernen – Die Welt der Digitalisierung: Datenerfassung/-nutzung, Compliance, Umschulung von technischen Mitarbeitern, neue Berufsbilder–…

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Folge 2: Recruiting – Employer Branding – Mitarbeiterbindung – Drei Seiten einer Medaille – Podcast Personalmanagement

Folge 2 von „Personalmanagement – Der Podcast für Recruiting, Führung und Lernen“: Expertin Heike Andreschak und Moderator Michael Braun zum Schwerpunkt Recruiting. Recruiting – Employer Branding – Mitarbeiterbindung: In welcher Beziehung stehen die 3 Begriffe? Welchen Beitrag leisten sie zur Attraktivität eines Unternehmens als Arbeitgeber? – Employer Branding & Arbeitgeberattraktivität

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